若無法獲得民眾的廣泛認同，許多改革或發展目標都可能面臨阻礙。在此背景下，不少意見認為，總書記蘇林可借鑒總書記阮文靈的經驗——阮文靈與1986年「革新開放」的起步階段密不可分。常被提及的是放寬經濟管理中的某些限制，為民眾和企業在生產、經營活動中創造更多主動空間。
當然，每個時期的背景各不相同，對這兩位領導人的比較僅是某種視角。儘管如此，許多研究人員仍認為「革新」帶來的教訓值得關注：改革若能伴隨著消除障礙並增強社會的主動性，往往能產生強勁的推動力。換言之，有時最困難的並非構思新口號，而是卸下那些舊枷鎖。
因此，問題不僅在於杜林是否會「效法」阮文靈，更在於他將選擇保留該時期的哪種精神。倘若歷史曾證明，改革若能伴隨著信念與創新空間，便能帶來轉變，那麼這仍是一個值得探討的議題。但若僅是更名目標而未改變方法，那些宏大的承諾極易在現實中淪為難以跨越的考驗。
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